Syöpäpotilaat huolestuttavat heidän terveytensä paljastamista, kun he etsivät työllisyyttä
Sisällysluettelo:
- Nellis lisäsi:" Kun jätämme huomiotta suuremman roolin työstämme, niin teemme huonoa henkilöä, joka käy läpi tämän. "
- Mainos
- Mainos
- Nellis on myös nähdä joitakin työnantajia, jotka tekevät majoitusta auttamaan työntekijöitä, jotka ovat syöpää sairastavia. "Tiedämme naisen, joka on pahoinvointi päivittäin. Hänen toimistonsa oli kahvilan vieressä. Hänen kohtuullisen työmääränsä oli, että hänen toimistoaan muutettiin ", sanoi Nellis.
- U.
Syöpätautien aikana ja sen jälkeen työskenteleville henkilöille annettavaa syöpä- ja urakehitystä käsittelevää Harris-kyselyä haastateltiin 201 työttömänä olleita 18-vuotiaita ja sitä vanhempia, ja etsivät työtä. Haastattelut tehtiin marraskuun 2013 ja helmikuun 2014 välisenä aikana.
Vastaajista 60 prosenttia vastasi, että heillä oli ainakin jonkin verran huolestuneita potentiaalisia työnantajia, jotka selvittäisivät syöpädiagnoosistaan ja siksi eivät palkanneet heitä.
Tutkimuksessa todettiin myös, että 83 prosenttia vastaajista on samaa mieltä siitä, että työnantajien tukemana olevat syövät selviytyvät todennäköisemmin menestyvät työpaikoilla. Yli kolme neljäsosaa (77 prosenttia) totesi, että työ tarjoaa rutiinia, joka auttaa elpymistä ja hoitoa; ja kaksi kolmasosaa mainitsi, että työskentely tarjoaa tarkoituksen tarkoituksen ja identiteetin.
MainosSeitsemän kymmenestä vastaajasta sanoi, että käsittelemällä käytännön kysymyksiä syövän ja työn tasapainottamisesta on välttämätöntä. Kuusikymmentäkuusi prosenttia ilmoitti, että syöpää sairastavat ihmiset tarvitsevat enemmän tietoa, työkaluja ja tukea terveytensä ja työelämän tasapainottamiseen.
Selvitä paikallisista kliinisistä tutkimuksista
Mainosmaininta Itsetunto on tärkeä
Rebecca Nellis, syöpä- ja uran ohjelmien ja strategian varajohtaja kertoi Healthlineille, että tämä on Toinen vastaavantyyppinen tutkimus ja vaikka molemmissa tutkimuksissa vastaajat ilmoittivat tarvitsevansa työskennellä taloudellisten ja / tai sairausvakuutustarpeiden vuoksi, he osoittivat myös, että työ on tärkeä, koska "se saa heidät tuntemaan itsensä normaaliksi tai heistä tuntuu tarpeeksi hyvin työ, tai he eivät tunteneet itsensä, kun he eivät olleet töissä. "Nellis lisäsi:" Kun jätämme huomiotta suuremman roolin työstämme, niin teemme huonoa henkilöä, joka käy läpi tämän. "
Sergei Saksalainen, jolla on lymfooma, jatkaa työskentelyä pankissa, jossa hän työskenteli ennen hänen diagnoosiaan.
Osoittaessaan, että hänellä on kokeellinen hoito kliinisessä tutkimuksessa, saksalainen sanoi, että hänellä ei ole liikaa haittavaikutuksia, jotka vaikuttavat hänen kykyynsä työskennellä."Puhuin pomoni ja kerroin hänelle, mitä tapahtui. Hän oli ystävällinen ja hän määräsi työni ottamaan minut vastaan ", sanoi saksalainen.
saksalainen jatkoi: "Ei ole väliä, onko sinulla syöpä tai ei; on asioita, jotka on tehtävä työssä. Ottaa syöpä on kuin ottaa toinen kokopäiväistä työtä, koska sinun on huolehdittava itsestäsi, ruokavaliosta ja sinun on harjoiteltava. Se tekee ponnistuksia ja maksua kaikesta muusta, mitä teet, mutta se ei ole tekosyy alhaisempaan suuntaan. Sinun on tehtävä töitä. "
MainosMainos
Kun kysyttiin, mitä neuvoja hänellä on syövän selviytyjille, saksalainen sanoi:" Jos etsit työpaikkaa, sinun ei pidä paljastaa sairaustasi. On laitonta kysyä ihmisiltä heidän sairaushistoriansa. Jos sinulla on hyvä suhde johtajiisi, ilmoita heille, kun olet töissä. On parempi olla avoin. Heillä on oikeus tietää, miksi olet poissa. Joskus sinulla on oltava hoitoa, testiä tai veritöitä, ja se on tehtävä aamulla tai lounastauolla. Sinun ei tarvitse ylittää niitä yksityiskohtia. Useimmiten ihmiset ymmärtävät. "
Lue lisää: Rintasyöpä Potilaan näkökulma tutkimustarpeeseen»Suunnitelman kehittäminen on ratkaisevan tärkeätä
Kun selitetään kuilu työpaikkakuvaustyöhön, on yksi syövän selviytyvien suurimmista pelkoista, Nellisin mukaan. "He pelkäävät, että heitä pakotetaan paljastamaan heidän terveyshistoriansa tai tarinoitaan riippumatta siitä, haluavatko he jakaa sen vai ei. He pelkäävät, että jos he jakavat sen, heillä olisi vähemmän todennäköistä, että heidät otettaisiin huomioon tai heille annettaisiin työtä syöpädiagnoosin vuoksi ", Nellis sanoi.
Mainos
Nellis jatkoi sanoessaan, onko syövän selviytyvien tarvetta löytää työpaikka tai heillä on olemassa oleva työ, heidän on tärkeää tietää, miten he voivat työskennellä strategisesti heidän terveydenhuollon tiimin ja työnantajan kanssa suunnitelma, jonka avulla he voivat työskennellä ja mennä hoitoon.
"Joillekin ihmisille yksi niistä asioista, jotka olemme nähneet olevan menestyksekästä, on keskustella terveydenhuollon tiimin kanssa siitä, mitä heidän työnsä vaatii, mitä heidän hoidon sivuvaikutuksia todennäköisesti on ja aikatauluttaa hoito tavalla, joka auttaa tukea heidän haluaan olla työssä ", sanoi Nellis.MainosMainos
Jos henkilö on hoitoprotokollassa, jossa he todennäköisesti sairastuvat heti hoidon jälkeen, hoito perjantaina, jotta heillä on viikonloppu toipumiseen, voi olla erittäin hyödyllistä. "Usein löydämme potilaita ovat hieman hermostuneita kyselemään lääkäriään aikataulusta, koska he tuntevat, jos lääkäri sanoo, näemme sinut kello kahdella seuraavaan kuuteen viikkoon, jostain syystä sen täytyy olla. Ehkä se tekee, mutta me rohkaista vuoropuhelua siitä, miksi perjantaina kello 14 olisivat parempia heille ", Nellis sanoo." Lait voisivat tarjota suojaa
Osoittaessaan, että jotkut ihmiset eivät halua koskaan paljastaa diagnoosiaan työssäkäyville, Nellis sanoi: " on ihmisiä, jotka eivät voineet kuvitella käyvän läpi päivämäärää, eikä heillä ole työpaikkaansa tietää, mitä heidän kanssaan tapahtuu.Jos joku haluaa käyttää amerikkalaisia vammaisia koskevaa lakia (ADA), heidän on oltava oikeutettuja, ja kuten minkä tahansa lain mukaan, on olemassa joitain vanteita. Yksi näistä töistä paljastaa ainakin riittävän työn työssä, jotta he ymmärtäisivät, miksi heidät olisi suojattu ADA: lla, ja että ADA tarjoaa työpaikkoja tai muutoksia. "Terveydenhuollon ammattilaisten, potilaiden ja työnantajien opettaminen jotka pitävät ihmisiä näissä tapauksissa, auttavat heitä käyttämään näitä lakeja myönteisellä tavalla. "Pidämme lakia välineinä kaikkien näiden ihmisten arseenina, jotta he voisivat tehdä työpaikan hallittavammaksi syövän hoidon ja palautumisen aikana" Nellis sanoi.
Mainos
Tutustu parhaisiin rintasyöpäblogeihin »
Työnantajat Go Extra Mile
Osoittavat, että valvojat voivat tulla todelliset kannattajat yrityksessä auttamaan syöpäpotilaan tukemisessa, Nellis sanoi:" He luodaan, ja joukkueet osallistuvat todella tukemaan heidän kollegansa. Se on hyvä moraaliin, koska se viittaa siihen, että jos tämä tapahtuisi sinulle tai perheellesi, yritys olisi samalla tavalla mukana takanasi. "AdvertisementMainos
Nellis on myös nähdä joitakin työnantajia, jotka tekevät majoitusta auttamaan työntekijöitä, jotka ovat syöpää sairastavia. "Tiedämme naisen, joka on pahoinvointi päivittäin. Hänen toimistonsa oli kahvilan vieressä. Hänen kohtuullisen työmääränsä oli, että hänen toimistoaan muutettiin ", sanoi Nellis.
On myös joitain työnantajia, joilla on käytäntöjä, jotka kannustavat työntekijöitä lahjoittamaan lomaa ja loma-altaita, joten sairaiden työntekijät voivat kiinnittää kollegoilleen aikaa, kun he tarvitsevat kokeita tai hoitojaan.
Nellis sanoi, että syövän selviytyjille on tärkeää valmistautua haastatteluun, kuten minkä tahansa työnhakijan pitäisi. "Me kehotamme heitä käyttämään vastauksiaan ja saamaan hyvän kyvyn ohjata keskustelua kohti hedelmällisiä taitoja, joita he tuovat pöydälle. Kyse on siitä, että heidät voisivat päästä eroon ja myydä itseään hyvin tunneperäisen, pelottavan ja fyysisesti tyhjentävän kokemuksen, kuten syövän, jälkeen. "Nellis sanoi syövän selviytyvien pitäisi ymmärtää, että jokainen kokee" teho tasapaino haastattelussa ", onko heillä syöpä. "Haluan heidän olevan strategisempi; ei vain jokaisella ihmisellä, jolla on terveyskysymys, mutta strategisempi kuin jokainen muu henkilö, joka käy haastattelussa. Haastattelut ovat vaikeita, ja niillä on varmasti joitain lisähaasteita etenkin työllisyyteen liittyvissä haasteissa. "
Nellis ilmoitti työnhakijoille olevan ahkera valmistellessaan kirjeitä, jatkaa haastatteluja, tutkijoita ja heidän Google- ja Bing-merkintänsä. "Sitten työnantajat toivottavasti reagoivat siihen, mitä he tuovat pöydälle, eikä se keskity heidän terveyttään. "
Taloudelliset rasitteet
CDC: n äskettäin
Sairastuvuus- ja kuolevuusviikoittainen raportti
U.
Tutkijat analysoivat Terveydenhuollon tutkimusta ja laatua käsittelevää virastoa vuosien 2008-2011 lääketieteen kulutustutkimuslaitoksesta saadut tiedot arvioidakseen vuosittaiset lääketieteelliset kustannukset ja tuottavuuden menetykset 18-vuotiaiden ja sitä vanhempien miesten ja naisten syövän selviytyneiden henkilöiden sekä henkilöiden, joilla ei ole syövän diagnoosia. Vuodesta 2008 vuoteen 2011 urospuolisilla syöpäperheillä oli vuosittaiset lääketieteelliset kustannukset yli 8 000 dollaria henkilöä kohden ja tuottavuuden menetykset olivat 3 700 dollaria verrattuna miehiin, joilla ei ollut syöpätauhoja 3 900: n ja 2: n 300: n. Samanaikaisesti naaraspuolisten syöpäsairauksien perheen henkilökunta maksoi 8 400: lla vuosittain ja 4 000 dollarin tuottavuuden menetykset verrattuna naisiin, joilla ei ollut syöpätauhoja 5, 100 ja 2 700 dollaria vastaavasti. Donatus U. Ekwueme, PhD, CDC: n syöpävahinkojen ehkäisyä ja valvontaa käsittelevä terveydenhuollon ekonomisti, sanoi lehdistötilaisuudessa: "Syövätyöntekijät kohtaavat fyysisiä, emotionaalisia, psykososiaalisia, työllisiä ja taloudellisia haasteita syöpädiagnoosin ja hoidon tuloksena. Kun syövän selviytymisen odotetaan kasvavan yli 30 prosentilla seuraavan vuosikymmenen aikana, 18 miljoonalle amerikkalaiselle lääketieteen ja kansanterveydenhuollon ammattilaisten on oltava ahkera pyrkimyksissään vähentää taudin leviämistä perheille ja perheille. ”